Savunma verilmezse ne olur? Çalışanın savunmasını elde etmek, çalışanın davranışı veya performansı nedeniyle iş sözleşmesini feshetmeden önce işveren tarafından çalışana tanınması gereken bir haktır. Çalışana kendini savunması için makul bir süre tanınmazsa veya bu hak hiç tanınmazsa fesih geçersizdir. Davada savunma yapılmazsa ne olur? Tutuklanacak şüpheli, avukatı huzurunda sorgulanır. Savunma hakkı tanınmazsa veya sanığın savunma hakkı kısıtlanırsa, karar her zaman hukuka aykırı kabul edilir[15]. Bu, mutlak bir rahatsızlık nedeni oluşturur. İşçi savunma yazmak zorunda mı? İşveren çalışana karşı disiplin soruşturması başlatırsa veya işten çıkarma gibi bir prosedür düşünürse, çalışanın bir savunma sunması gerekir. Bu nedenle, çalışan savunması çalışanların haklarını korumak…
Yorum Bırak